合肥劳动合同签订相关流程

劳动合同如何签订，合肥劳动合同签订也有讲究，主要依据有哪些呢？如下：

一、法律依据：

1、《中华人民共和国劳动合同法》;

2、《中华人民共和国就业促进法》;

3、《就业服务与就业管理规定》(劳动和社会保障部第28号令);

4、《招用技术工种人员规定》(劳动保障部令第6号)

5、《关于建立劳动用工备案制度的通知》(劳社部发 [2006]46号)

二、收费标准及依据： 不收费

三、办理时限： 即办

四、所需材料：

1、录用人员身份证原件或复印件;

2、录用人员《职业资格证书》原件或复印件;

3、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件;有《再就业优惠证》的提供《再就业优惠证》原件和复印件

4、《劳动用工登记证》;

5、《录用人员登记备案花名册》一式二份(失业职工一式三份)，并提供《劳动合同信息管理报表》电子档。

6、《录用人员登记表》一份;

7、一寸照片一张。

五、办理流程

1、领取表格。用人单位到就业管理机构领取录用人员登记备案花名册、录用人员登记表和《劳动用工登记证》，分别按规定填写花名册、表格和登记证，签署意见并加盖行政公章;

2、办理。就业管理机构审核收存花名册，查验录用人员有关证件，对符合就业准入条件的人员办理录用备案、就业登记和劳动合同登记备案手续。

六、相关表格及样本下载

1、《录用人员登记备案花名册》和《录用人员登记表》

下载途径：

合肥市劳动保障网(http://www.ahhfld.gov.cn—表格下载—就业用工)

合肥市人力资源网(http://www. hfhr.com.cn—表格下载)

2、《劳动合同信息管理报表》电子文档

下载途径：

合肥市劳动保障网(http://www.ahhfld.gov.cn—表格下载—就业用工)

七、办理地址(电话)：

合肥市庐江路130号合肥市就业服务管理中心二楼大厅15、16、17、18号窗口(联系电话：2654745)

八、监督电话： 0551-2644259